南充市顺庆区发展和改革局关于2025年度法治政府建设情况的报告
2025年，在区委、区政府的坚强领导下，我局坚持以习近平法治思想为根本遵循，全面贯彻落实党的二十大及历次全会精神，紧密围绕全区中心工作和发改主责主业，扎实推进法治政府建设各项任务落地见效，为全区经济社会高质量发展提供了坚实的法治保障。现将有关工作情况汇报如下：
一、主要举措和成效
（一）强化组织领导，压实法治责任。以习近平法治思想为指导，持续强化工作措施，加大推进力度，使法治政府建设各项工作任务有效落实。完成区发改局法治政府建设工作领导小组的调整，明确了以局主要领导为组长、分管领导为副组长，各相关股室负责人为成员的领导小组，切实做到领导重视，全员参与，精心组织，责任明确，有力保障法治政府建设工作的顺利开展，形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各部门齐抓共管的工作格局。
（二） 深入学习领会，营造浓厚氛围。严格落实领导干部带头尊法学法用法守法要求，将习近平法治思想、中央全面依法治国决策部署及省、市、区相关工作要求，列为党组理论学习中心组年度学习的核心议题，通过党组（扩大）会议、全体干部职工大会、支部“三会一课”等多种形式，定期组织开展习近平法治思想专题讲座、报告会或集中研讨。充分利用“国家工作人员学法用法平台”、干部网络学院等线上资源，组织全体干部参加法治专题课程学习，并明确学时要求。高度重视行政执法队伍建设，本年度参与行政执法专题培训2人次，执法资格证考试1人次。引导全体干部不仅学习法律条文，更注重领悟法治精神，将学习成果转化为谋划工作的思路、促进发展的举措和改进作风的标尺。
（三） 普及法律法规，维护法治权威。落实“谁执法谁普法”责任制，我局结合文明创建日、节能宣传周、公民道德宣传日、粮食安全宣传周等活动，深入开展法治宣传教育，提高全民法律素质。向广大市民群众宣传《中华人民共和国粮食安全保障法》《中华人民共和国招标投标法》《中华人民共和国价格法》等国家法律法规。发放相关宣传资料，精准回应社会关切，为维护市场秩序、保障粮食安全、促进公平竞争、稳定价格水平奠定坚实的法治基础，持续巩固和提升法治权威。
（四）加强执法监督，优化营商环境。结合发展改革工作实际，聚焦粮食安全、招标投标、价格监管等重点领域，依法依规开展监督检查。一是强化督查整改，优化营商环境。专项整治营商环境，扎实开展优化营商环境暨干部作风整顿专项行动，深入整治政务服务效率低、态度差，惠企政策落地不及时、不到位，执法检查不规范、不合法，干部慢作为、乱作为等行为，减少对市场主体正常经营活动的干扰，营造公平透明、可预期的法治化营商环境。二是强化库存监管，保障粮油安全。抓好夏粮、秋粮收购监督检查，扎实开展政策性粮油库存检查、“双随机·一公开”联合检查、定期巡查，深入开展粮食和物资储备安全生产专项整治，开展今冬明春重大事故灾害隐患排查整治、安全隐患排查专项整治、粮食行业有限空间和粉尘防爆重大事故隐患专项整治，同时每月深入粮食企业开展安全生产常态化检查，近年来，我区全系统未发生一起安全事故。持续保持粮食购销领域整治高压态势，确保库存粮油数量真实、质量可靠。三是强化价格监管，维护市场秩序。在价格认证工作中不断创新认证方法，提升服务质量，为我区打击犯罪，维护社会良好秩序提供坚强支撑。2025年以来共办理价格认定案件124件，涉案标的金额56.25万元，办结率100％，无一复核案件。持续加强对粮油、生猪、蔬菜等重要民生商品的价格监测调控预警，做到应监尽监，确保监测数据的准确性。截止目前，全年价格监测161个品种，上报数据1.3万余条次。
二、存在的不足和原因
今年以来，我局深入推进法治政府建设工作，取得了一定成效，但也存在一些不足。一是法治宣传教育方式单一。宣传的形式较为传统，主要依托会议、标语、发放普法资料等形式进行，运用新媒体普法的能力和效果需进一步增强，普法宣传的感染力和影响力有待提高。二是法治思维和能力的运用尚需深化。部分干部职工运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力仍有欠缺，存在“重业务、轻法治”的现象，习惯于凭经验办事。三是干部职工自觉学法、守法、用法的氛围还需提升。部分人员学习法律的主动性、系统性不够，满足于一般性了解，缺乏深钻细研的精神，知识更新不及时。
三、党政主要负责人履责情况
一是坚持头雁引领，筑牢法治思想根基。坚持将习近平法治思想作为党组会、党组理论中心组学习的重要内容，带头读原著、学原文、悟原理，亲自研究部署全局法治建设工作。定期以党组会、职工大会等形式开展习近平法治思想专题学习培训，推动形成会前学法、遇事找法的常态化机制。坚决落实依法治国、依法治省、依法治市、依法治区等相关重大决策部署及工作要求，做到抓铁有痕，引领全局上下形成了尊法学法守法用法的浓厚氛围，切实将学习成果转化为谋划发展的思路、推动改革的举措和依法行政的能力。
二是强化顶层设计，压实法治建设责任。切实担负起法治建设领导者、组织者、推动者的责任，坚持将法治政府建设与全局中心工作同谋划、同部署、同推进。将法治政府建设相关工作纳入了本局年度工作计划。召开党组会议专题研究讨论制定了本部门法治政府建设有关重大问题解决方案、法治政府建设督查反馈问题改进解决办法、法治政府建设定岗定责长效化领导办法等一系列内部规章制度，为本单位法治政府建设提供了制度依据，更好地领导全体干部职工不断增强法治意识，提高法治素养。同时畅通报告渠道，及时向本级党委和政府请示汇报情况。
三是恪守程序规则，提升依法决策水平。按照有关规定，自觉严格落实重大行政决策法定程序，认真执行“三重一大”事项集体研究决策和民主集中制制度。坚持依法决策、依法行政，按照权责法定、权责对应原则，每年动态调整权责清单。严格落实法律顾问制度，工作中重大事项均按需按程序请法律顾问提出意见建议供决策参考。加强对本单位重大行政决策合法性审查、行政规范性文件合法性审核，开展行政规范性文件备案审查和清理，保证现行文件的合法性、时效性。严格按照市、区有关文件规定，全面推进政务公开，对于申请人提出需求的信息，做到依法公开、应开尽开、及时公开。
四是加强队伍建设，狠抓工作督促落实。组织执法岗位干部参加全市行政执法资格考试，加强对本单位干部职工的法制教育培训，多方位、多形式开展多种法制教育活动，内容涉及宪法、行政法、党纪党规、习近平法治思想等多方面，通过对教育对象全覆盖、教育过程重互动、教育结束抓总结，保证了干部职工的学习成果，帮助其在工作中对法治学习成果做到活学活用。同时在单位内部选出多名普法工作骨干，认真落实“谁执法谁普法”普法责任制情况，做到法制教育常态化。
四、2026年推进法治政府建设的主要安排
2026年，针对法治建设工作中存在的问题与不足，我局将进一步强化思想认识，细化工作举措，狠抓工作落地，确保法治建设工作更加有力有序推进，为我区建设“成渝地区双城经济圈高质量发展示范区”营造良好的法治氛围，为顺庆经济发展做出更大贡献。
一是强化思想引领，筑牢法治根基。坚持将深入学习领会习近平法治思想作为长期政治任务，纳入党组理论学习中心组常态化学习内容，引导全体干部职工深刻把握其核心要义与实践要求。将持续提升法治素养作为干部队伍建设的重要抓手，健全完善常态化学法用法制度，推动领导干部带头尊法学法守法用法，组织干部职工学习法律法规，积极参加各类法治教育和培训，切实将法治理念贯穿于决策、执行、监督全过程各环节。
二是创新普法形式，增强宣传实效。 深入落实“谁执法谁普法”普法责任制，推动普法工作由“大水漫灌”向“精准滴灌”转变。围绕中心工作和群众关切，开展精准普法、以案释法，丰富普法载体，运用好新媒体和互联网的多样性做好宣传活动，提升法治宣传的覆盖面和影响力。
三是 紧扣关键环节，服务发展大局。根据发改职能职责，切实找准服务工作大局的着力点，进一步提升服务大局的能力水平，转变执法观念，配强配齐法治工作力量，完善和落实服务大局的具体措施，不断提高运用法治思维和法治方式化解矛盾、维护稳定的能力，为法治政府建设工作的开展提供更加有力的保障。
扫一扫在手机打开当前页
